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Dozent Herr Christoph R.

Name: Herr Christoph R.
ID: D22775
Alter: 47
Adresse: 01159 Dresden
Deutschland
Profilbild von Herr Christoph R.

Ausbildung wird nicht gedruckt!

von bis Titel Fachrichtung Niveau
04 .2018 - 12 .2018 Wirtschaftsmediator Sonstiges Weiterbildung
08 .2012 - 06 .2013 Personal- und Businesscoach (ECA) Sonstiges Weiterbildung
09 .2009 - 02 .2010 Train-the-Trainerkurs Pädagogik Weiterbildung
10 .2005 - 02 .2008 Berufsbegleitendes Aufbaustudium Master of Business Administration (MBA) Wirtschaft / Verwaltung Magister
04 .1998 - 08 .2005 Universitätsstudium der Soziologie, BWL, Politikwissenschaft Geisteswissenschaften Magister

Lebenslauf wird nicht gedruckt!

von bis Tätigkeit Arbeitgeber Ort
01 .2011 Teilhaber, Trainer, Berater, Dozent, Coach PERSONARIS Dresden
10 .2008 Freier Dozent, Trainer, Berater Commentor Consulting Training Coaching Dresden
10 .2005 - 09 .2008 Projektleiter, Vorstandsassistent Europäisches Insititut für postgraduale Bildung Dresden
04 .2001 - 09 .2001 Technisches Projektmanagement Organisationsentwicklung ETB Brasilien
10 .1999 - 03 .2005 Mitarbeit im akademischen Lehr- und Forschungsbetrieb an verschiedenen Fakultäten/Instituten/Lehrstühlen Technische Universität Dresden Dresden
08 .1996 - 02 .1997 Projektmanagement Organisationsentwicklung Asian Rural Institute - Leadership Training Center Nishinasuno, Japan

Unterrichtsreferenzen wird nicht gedruckt!

von bis Dauer Tätigkeit Auftraggeber Ort
04 .2013 1 Monate Freier Dozent für Public Management Staatliche Studienakademie Bautzen Bautzen
08 .2011 20 Monate Freier Dozent für Arbeitsmethodik und Personalmanagement Akademie für Wirtschaft und Verwaltung GmbH Dresden
03 .2011 2 Jahre Freier Dozent für Projektmanagement und Human Resource Fortis-Fakultas Bildungsgesellschaft mbH Chemnitz
04 .2010 3 Jahre Freier Trainer für Kommunikation und Konfliktbewältigung Akademie für öffentliche Verwaltung des Freistaates Sachsen Meißen
08 .2009 3 Jahre Freier Dozent für Projektmanagement Betriebswirtschaft Personalwirtschaft Kommunikation Europäische Wirtschafts- und Sprachenakdemie Dresden
01 .2009 - 05 .2019 1000 Tage Personal-, Team- und Organisationsentwicklung KMU in Sachsen Sachsenweit

Projektreferenzen wird nicht gedruckt!

von bis Dauer Tätigkeit Arbeitgeber Ort
10 .2005 - 08 .2008 3 Jahre Projektmanagement Bildungsmanagement Organisationsentwicklung Europäisches Institut für postgraduale Bildung Dresden

Veröffentlichungen wird nicht gedruckt!

Datum Publikation Thema Herausgeber Co-Autoren Art Stadt
03 . 2007 Im Kreuz der Wirklichkeit Soziologie Buch Frankfurt a. M.

Themen wird nicht gedruckt!

Berufsgrundbildungsjahr (BGJ) - Wirtschaft und Verwaltung - Allgemein / Grundlagen
Berufsgrundbildungsjahr (BGJ) - Wirtschaft und Verwaltung - Bürowirtschaft und kaufmännische Verwaltung - Allgemein / Grundlagen
Berufsvorbereitungsjahr (BVJ) - Wirtschaft und Verwaltung - Allgemein / Grundlagen
Betriebswirt - Marketing - Allgemein / Grundlagen
Betriebswirt - Organisation / Datenverarbeitung - Allgemein / Grundlagen
Betriebswirt - Personalwesen / Sozialwesen / Ausbildungswesen - Allgemein / Grundlagen
Betriebswirt - Sozialwesen - Allgemein / Grundlagen
Betriebswirt - Unternehmensführung - Allgemein / Grundlagen
Betriebswirt - Öffentlichkeitsarbeit - Allgemein / Grundlagen
Fachkaufmann - Personalfachkaufmann - Allgemein / Grundlagen
Fachkaufmann / Fachkauffrau für Vertrieb - Allgemein / Grundlagen
Fachkaufmann / Fachkauffrau für Werbung und Kommunikation - Allgemein / Grundlagen
Fachwirt - Bürofachwirt im Personal- und Rechnungswesen - Allgemein / Grundlagen
Fachwirt - Dienstleistungsfachwirt - Allgemein / Grundlagen
Fachwirt - Fachwirt für betriebliches Management - Allgemein / Grundlagen
Fachwirt - Sozialwesen und Gesundheitswesen - Allgemein / Grundlagen
Fachwirt - Wirtschaftsfachwirt - Allgemein / Grundlagen
Management - Allgemein / Grundlagen
Personalwirtschaft - Allgemein / Grundlagen
Politik - Allgemein / Grundlagen
Projektmanagement - Allgemein / Grundlagen
Qualitätsmanagement - Allgemein / Grundlagen
Sozialwissenschaften - Allgemein / Grundlagen
Vermittlungscoach - Allgemein / Grundlagen
Allgemeine Betriebswirtschaftslehre (für Fachkaufmann / Fachkauffrau für Werbung und Kommunikation)
Allgemeine Volkswirtschaftslehre (für Fachkaufmann / Fachkauffrau für Werbung und Kommunikation)
Anthropologie
Arbeitsmethodik
Arbeitszeitmodelle
Assessment Center
Aufbau und Organisation des Ausbildungsbetriebes
Balanced Scorecard
Beziehungskompetenz (für Altentherapeut)
Change Management / Veränderungsmanagement
Corporate Governance / Grundsätze der Unternehmensführung
Enterprise Project Management (EPM)
Ethik - Allgemein / Grundlagen
Fallstudie (für Fachkaufmann / Fachkauffrau für Vertrieb)
Franchisesysteme
Fächerübergreifende Fallstudie (für Fachkaufmann / Fachkauffrau für Werbung und Kommunikation)
Innovationsmanagement / Technologiemanagement
Integrierte Managementsystem (IMS)
Internationale Wirtschaftsbeziehungen
Interprofessionelle Arbeitsbereiche (für Altentherapeut)
Investitionsmanagement / Finanzierungsmanagement
Kommunikation (für Fachkaufmann / Fachkauffrau für Werbung und Kommunikation)
Kundenorientierung, Kundenwünsche und Verkaufsgespräch
Kundenorientierung, Kundenwünsche und Verkaufsgespräch - Ältere Kunden / 50+
Lohnrechnung / Lohnbuchhaltung
Management im Sozial- und Gesundheitswesen (für Fachwirt - Sozialwesen und Gesundheitswesen)
Managementlehre
Marketing (für Fachkaufmann / Fachkauffrau für Werbung und Kommunikation)
Marketing im Sozial- und Gesundheitswesen (für Fachwirt - Sozialwesen und Gesundheitswesen)
Marketing-Mix (für Fachkaufmann / Fachkauffrau für Vertrieb)
Marktorientiertes Denken und Handeln, Vertriebsmanagement und -organisation (für Fachkaufmann / Fachkauffrau für Vertrieb)
Mitarbeitereinsatzplanung (MEP)
Mobbing am Arbeitsplatz
Multiprojektmanagement
Organisationsmanagement
Personal- und Organisationsentwicklung steuern (für Fachkaufmann - Personalfachkaufmann)
Personalarbeit auf Grundlage rechtlicher Bestimmungen durchführen (für Fachkaufmann - Personalfachkaufmann)
Personalarbeit organisieren und durchführen (für Fachkaufmann - Personalfachkaufmann)
Personalauswahl
Personalbewertung
Personalentwicklung
Personalfreisetzung - Allgemein / Grundlagen
Personalfreisetzung - Outplacement
Personalführung
Personalplanung
Personalplanung, -marketing und -controlling gestalten und umsetzen (für Fachkaufmann - Personalfachkaufmann)
Personalsuche
Personalwesen
Personalwirtschaft, Informationsmanagement und Kommunikation (für Fachwirt - Sozialwesen und Gesundheitswesen)
Persönliche Glücksstrategien / Erfolgsstrategien
Philosophie - allgemein / Grundlagen
Profit Impact of Market Strategies (PIMS)
Projektmanagement - Projektleitung
Projektmanagement - Risikomanagement
Prozessmanagement
Psychologie, Gerontologie und Soziologie (für Altentherapeut)
Qualitätsmanagement - Excellence Modells (nach EFQM)
Qualitätsmanagement - TQM
Recht (für Fachkaufmann / Fachkauffrau für Vertrieb)
Religionsphilosophie
Risk Management / Risikomanagement
Six Sigma
Sozialkunde / Gemeinschaftskunde / Politik und Wirtschaft
Sozialpolitik
Spezielle Betriebswirtschaftslehre (BWL) für den Bereich: Dienstleistungen
Spezielle Betriebswirtschaftslehre (BWL) für den Bereich: Einzelhandel
Spezielle Betriebswirtschaftslehre (BWL) für den Bereich: Human Resources
Spezielle Betriebswirtschaftslehre (BWL) für den Bereich: Marketing
Spezielle Betriebswirtschaftslehre (BWL) für den Bereich: Personalwirtschaft
Spezielles Controlling für den Bereich: Dienstleistungen
Spezielles Controlling für den Bereich: Einzelhandel
Spezielles Controlling für den Bereich: Human Resources
Spezielles Controlling für den Bereich: Marketing
Spezielles Controlling für den Bereich: Personalwirtschaft
Spezielles Projektmanagement für den Bereich: Dienstleistungen
Spezielles Projektmanagement für den Bereich: Einzelhandel
Spezielles Projektmanagement für den Bereich: Human Resources
Spezielles Projektmanagement für den Bereich: Personalwirtschaft
Spezielles Projektmanagement für den Bereich: Öffentliche Wirtschaft und Verwaltung
Spezielles Qualitätsmanagement für den Bereich: Dienstleistung
Spezielles Qualitätsmanagement für den Bereich: Einzelhandel
Spezielles Qualitätsmanagement für den Bereich: Human Resources
Spezielles Qualitätsmanagement für den Bereich: Marketing
Spezielles Qualitätsmanagement für den Bereich: Personalwirtschaft
Strategisches Management
SWOT-Analyse
Tarifvertrag - Allgemein / Grundlagen
Telefontraining / Call Center Agent
Unternehmensführung für Fachwirte (für Fachwirt - Sozialwesen und Gesundheitswesen)
Vereinsarbeit - Fundraising
Vereinsarbeit - Organisation eines Vereins
Vereinsarbeit - Vermarktung eines Vereins
Verhandlung und Kommunikation (für Fachkaufmann / Fachkauffrau für Vertrieb)
Volks- und Betriebswirtschaft für Fachwirte (für Fachwirt - Sozialwesen und Gesundheitswesen)
Volkswirtschaft und Unternehmen (für Fachkaufmann / Fachkauffrau für Vertrieb)
Wirtschaftskunde
Wirtschaftspolitik
Wirtschaftstheorie