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| Wullenweberstraße 6 | Tel: +49 (30) 39100 800 | E-Mail: info@dozentenpool24.de |
| 10555 Berlin | Fax: +49 (30) 39100 801 | Web: www.dozentenpool24.de |
Dozent Herr Hans-Jürgen B.
| Name: | Herr Hans-Jürgen B. |
| ID: | D6418 |
| Alter: | 58 |
| Adresse: |
26607 Aurich Deutschland |
Ausbildung wird nicht gedruckt!
| von | bis | Titel | Fachrichtung | Niveau | |
|---|---|---|---|---|---|
| 2012 | Microsoft Certified Solution Associate - MCSA | EDV | Sonstiges | ||
| 2012 | Microsoft Certified Trainer - MCT | EDV | Sonstiges | ||
| 2011 | Microsoft Certified Trainer - MCT | EDV | Sonstiges | ||
| 2010 | Microsoft Certified Trainer - MCT | EDV | Sonstiges | ||
| 2010 | Microsoft Certified Learning Consultant - MCLC | EDV | Sonstiges | ||
| 2000 | - | 2010 | Microsoft Small Business Specialist und Desktop Support Technician | EDV | Sonstiges |
| 2000 | - | 2010 | ITIL Foundations Certification v2 | EDV | Sonstiges |
| 2000 | - | 2010 | Novell Certified Network Administrator - CNA (Versionen 2.x bis 6.x) | EDV | Sonstiges |
| 2000 | - | 2010 | Microsoft Certified Information Technolgie Professional - MCITP | EDV | Sonstiges |
| 2000 | - | 2010 | Micrsoft Certified Product Specialist - MCPS / Certified Network Product Specialist - MCNPS | EDV | Sonstiges |
Unterrichtsreferenzen wird nicht gedruckt!
| von | bis | Dauer | Tätigkeit | Auftraggeber | Ort | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2011 | 6 Tage | Schulung der IT-Abteilung, Windows 7-Upgrade, Installation, Deployment, Verwaltung der Clients im 2008er Netzwerk | Inhouseschulung Siemens | Braunschweig | ||
| 2011 | 6 Tage | MOC 50331 - Windows 7 Enterprise Support Technician | Schulungscenter | Düsseldorf | ||
| 2011 | 4 Tage | Modulare Unterstützung in kompakter MCITP SA-Ausbildung (Prüfungsvorbereitung) | Schulungscenter | Hamburg | ||
| 2011 | 5 Tage | Windows Server 2003 und -Infrastructures Microsoft 2003 Active Directory Services | Inhouseschulung Deutsche Rentenversicherung | Leipzig | ||
| 2011 | 5 Tage | MOC 50331 - Windows 7 Enterprise Support Technician | Schulungscenter | Hamburg | ||
| 2010 | 5 Tage | MOC 6419E - Configuring, Managing and Maintaing Microsoft Windows Server 2008 Servers | Schulungscenter | Berlin | ||
| 2010 | 5 Tage | MOC 6419E - Configuring, Managing and Maintaing Microsoft Windows Server 2008 Servers | Schulungscenter | Hamburg | ||
| 2010 | 5 Tage | MOC 50331 - Windows 7 Enterprise Support Technician | Schulungscenter | München | ||
| 2010 | 5 Tage | MOC 50331 - Windows 7 Enterprise Support Technician, Zertifizierungsvorbereitung | Schulungscenter | Berlin | ||
| 2010 | 5 Tage | Siemens-Supportmitarbeiter von verschiedenen Standorten Deutschlands Individuelles Windows 7-Training Neuerungen, Installation, Konfiguration, Support | Schulungcenter | Berlin | ||
| 2010 | 5 Tage | Microsoft MOC 6421 - Configuring and Troubleshooting a Windows Sever 2008 Network Infrastructure | Schulungscenter | Berlin | ||
| 2010 | 5 Tage | Teilnehmer: IT-Manager von Aldi Grundlagen der Informations- und Kommunikationstechnischen Vernetzung Microsoft Server- und Directory-Infrastructures Netzwerkprotokolle TCP/IP v4 und v6 Draht- und Funk-Übertragungstechniken für LAN, MAN und WAN | IBM Schulungscenter | Düsseldorf | ||
| 2010 | 5 Tage | Windows Server 2003 und -Infrastructures Microsoft 2003 Active Directory Services | SoftEd | München - öfftl. Dienst und Versicherungen | ||
| 2010 | 5 Tage | MOC 6419E - Configuring, Managing and Maintaing Microsoft Windows Server 2008 Servers | Schulungscenter | Frankfurt | ||
| 2010 | 8 Tage | Schulung der IT-Abteilung, Windows 7-Upgrade, Installation, Deployment, Verwaltung der Clients im 2008er Netzwerk | Inhouseschulung Caterpillar | Kiel | ||
| 2010 | 2 Tage | Schulung von Standort-Administoren Windows 7, Themen nach MOC | Inhouseschulung LKA | Bielefeld | ||
| 2009 | 10 Tage | MCITP-Ausbildung, (öfftl. geförderte Maßnahme) Schwerpunkt: Microsoft-Clientsysteme Vista und Windows 7 Teilthema: Netzwerkgrundlagen Teilthema: Microsoft Serversysteme Windows Server 2008 | IT-Schulungscenter WBS | Hamburg | ||
| 2009 | 20 Tage | IT-Ausbildung / Intensiv-Umschulung von Lageristen auf EDV-Sachbearbeiter EDV-Grundlagen und Hardware-Grundlagen Betriebssysteme Windows XP und Vista Microsoft Office-Themen Word, Excel, Outlook und Powerpoint Internetanwendungen | Eigener Betrieb und Schulungsraum | Aurich | ||
| 2009 | 50 Tage | Wiederaufnahme der Trainer-Tätigkeiten, 2004 bis 2008 Projekte, Microsoft Office-Schulungen (öfftl. geförderte Maßnahmen) Microsoft WORD, Excel und Powerpoint (Versionen 2003 und 2007) | Unterschiedlich, regional | Aurich, Norden | ||
| 2004 | 15 Tage | Windows Server, Windows Workstation (Win NT, Win2000, Win2003 und Win XP) Active Directory, Domänenkonzepte, Aufbau einer einfachen Testumgebung für den Betrieb DNS, WINS, DHCP, DFS, TCP/IP, LDAP | Inhouse | Kiel - Kontaktlinsenhersteller/Industrie | ||
| 2004 | 10 Tage | Windows 2003 Server Windows 2003 Active Directory | Inhouse | Hamburg - Versicherungen | ||
| 2003 | 5 Tage | Novell 5.1 Administration, Interaktivity to Microsoft Windows 2000, Active Directory, Organisatorische Einheiten | Novell-Schulungscenter | Hamburg - Lufthansa | ||
| 2003 | 10 Tage | Active Directory Organisatorische Einheiten Outlook XP Schulung WorkgroupAdministrators, IT-Koordination | Inhouse | Müchen - Infineon | ||
| 2003 | 5 Tage | Directory Services, Vorbereitung auf Novell-Examen - Netscape Directory Server - Windows 2000 Active Directory Services - ADS - Novell eDirectory / Novell Directory Services - NDS Administratoren-Schulung für das BmVBW | Neuwied / Bonn, Bundesministerium | |||
| 2002 | 5 Tage | Windows 2000 Professional Windows 2000 Server Windows 2000 Active Directory Services Windows 2000 Infrastructures Administratoren-Schulung Vorbereitung auf die Windows 2000 MCSE-Examen | Inhouse | Hannover: öffentl. Dienst, Admin-Trainng | ||
| 2002 | 5 Tage | Windows 2000 Server Windows 2000 Active Directory Services Windows 2000 Infrastructures Administratoren-Schulung | Kayenta | Düsseldorf | ||
| 2002 | 20 Tage | Windows 2000 Professional Windows 2000 Infrastructures Vorbereitung auf Windows 2000 MCP-Examen | Inhouse | Wilhelmshaven |
Projektreferenzen wird nicht gedruckt!
| von | bis | Dauer | Tätigkeit | Arbeitgeber | Ort | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2008 | 5 Monate | Eigenverantwortliche Image-Entwicklung für Multilanguage-Systeme Anzahl der Clients: Ca. 3.500 Entwicklung von Multilanguage-System-Images für den internationalen Einsatz zur Schienenverkehrs-Steuerung und Schienen- bzw. Zugüberwachung mit Siemens-Softwarelösungen Erstellung von Standard-Images unterschiedlicher PC-Konfigurationen Erstellung von SysPrep-Images für unterschiedliche PC-Konfigurationen Erstellung von Antwortlösungen für unbeaufsichtigte Installationen Testen der erstellten Images Schulung der Mitarbeiter der entsprechenden Siemens-Abteilungen | Vermittlungsagentur | Braunschweig | ||
| 2007 | 6 Monate | Windows-Service-Center im Rechenzentrum Management von Fujitsu-Siemens-Servern für den öffentlichen Dienst der Hansestadt Hamburg Anzahl der Clients: Ca. 5.000 Zugänge, Abgänge, Asset-Management, Planung, Dokumentation Installation und Konfiguration von Win2000 und Win2003 Server-Systemen Einsatz von Blade, Rack- und Standalone-Servern Hardware-Anpassungen wie CPU, RAM, Management-Karten usw. Massen-Installationen über Microsoft ADS - Automated Deployment Services Anpassung von Script- und Batchdateien für automatische Treibereinbindungen in AutDeplServices Softwareanpassungen wie Update-Management, LAN-Teaming usw. Serverumzug-Vorbereitung durch Datensicherungen und –Wiederherstellungen auf Testsystemen Installationen in unterschiedlichen Behördenstellen nach Absprache, Inbetriebnahme und Vernetzung Konfiguration für Active Directory-Integration Parallele Aufgabe war die Implementierung einer Sharepoint-Services-Struktur Aufarbeitung der Dokumentation des Servermanagements und der zukünftigen Entwicklung der Serverlandschaften und Active Directory Einpflegung in SharePointServices-Lösung | Vermittlungsagentur Hamburg | Hamburg | ||
| 2006 | 5 Monate | ADS 2003-Verwaltungstätigkeiten nach Novell-Migration sowie Servermanagement Reorganisation von User- und Gruppenstrukturen, Active Directory (AD) und –Exchange-Accounts Unterstützung im operativen Bereich des Benutzermanagements Anzahl der Clients: Ca. 15.000 Pflege und Weiterentwicklung der DFS-Verzeichnisstruktur Vorhandene DFS-Struktur mit Verzeichnisstrukturen versehen Eigenverantwortliche Bearbeitung von ARS-Aufträgen (Remedy) Auftragsannahme aus REMEDY-System in Abstimmung mit Abteilungen Aufhebung von Zugriffsproblemen bzw. Anpassung Aufhebung von Applikationsproblemen bzw. Anpassung Verwaltung von Verzeichnisrechten in Absprache mit IT-Servicemanagement Kommunikation mit zentraler Anlaufstelle über Telefon und Mail Telefonische Unterstützung von Anwendern in laufenden Calls Benutzerverwaltung im Active Directory - manuell und mittels fertiger Scriptlösungen Zentrale Einrichtung von Benutzern über Domänen-Routinen Erweiterung der Accounts um Exchange-Optionen Manuelle Einrichtung von verschachtelten Gruppenstrukturen für Berechtigungen In Form von Domänenlokalen Gruppenstrukturen Manuelle Einrichtung von verschachtelten Gruppenstrukturen für Benutzer In Form von Domänenglobalen Gruppenstrukturen Auflösung von Gruppen bzw. Gruppenstrukturen Einfache Scriptanpassungen (VB-Script) für Berechtigungslösungen und Gruppen-Infrastrukturen Erstellung einfacher VB-Scripts für Active Directory-Anpassungen Mitarbeit bei Erstellung von PERL-Scripts durch weitere Mitarbeiter für AD-Anpassungen In Teams mit Programmierer und den jeweiligen Applikationsverwaltern: Windows 2003 Serverinstallation; Mitgliedsserver und ADS-Domänencontroller Serverumzug; Installation von Oracle-Testserver für Applikationszugriffe Basis-Installation von Oracle 9.2 auf Windows 2003 Server Testinstallationen der Applikationen BUISY, FAMAS, SEFOS und Office | Vermittlungsagentur Hambrug | Paderborn | ||
| 2005 | 5 Monate | Anzahl der Clients: Ca. 12.000 Umzug von User und Daten mit parallel laufender Betriebsspaltung Unterstützung im operativen Bereich der Datenumzüge und Berechtigungseinrichtungen Arbeit unter hohem Zeitdruck mit 10 bis 12 Stunden pro Tag Ist-Aufnahme vorhandener User des Gesamtbetriebes Ist-Aufnahme und Zuordnung vorhandener User und Softwaredaten Feststellung von Verzeichnis- und Datenberechtigungen Sicherung von Zugriffsberechtigungen einzelner Gruppen bzw. Anwender Planung der Datenvolumen in der neuen NAS-Filer Lösung Stufenweise Auflösung von Novell-Volumes Deaktivieren einzelner Novell-Server nach aufgelösten Volumes Erstellung und Test von Migrationsroutinen (zum Teil mit QUEST-Tool sonst per Script) Zuordnung von Speicherorten nach Betriebsspaltung Organisation neuer Verzeichnisstrukturen in Absprache mit Koordinatoren und Anwendern Unterweisung der IT-Koordinatoren in neue angepasste Strukturen Telefonische Absprachen mit IT-Koordinatoren der Abteilungen Telefonischer Support bei auftretenden Problemen mit Verfügbarkeit der Daten Ausführung der User- und Datenumzüge Ausführung in verschiedenen Formen, je nach Problemstellung Manueller Umzug durch simple Kopierroutinen Halbautomatischer Umzug durch Einsatz von Scripts (in Zusammenarbeit mit Programmierern) Automatischer Umzug durch Quest-Tools Erstellung und Berechtigung von Sicherungsverzeichnissen Telefonsupport nach Teilmigrationen einzelner Abteilungen Beheben von Problemen bei Applikationszugriffen Systeme Novell Server Versionen 4.x und 5.x Windows NT- und Windows XP-Clients Windows Server 2000 und Windows Server 2003 Arbeit im Team mit weiteren SE und Programmierern Ein Teil der Arbeit hat telefonische Überzeugungsarbeit ausgemacht, um Koordinatoren sowie Anwender von der Zweckmäßigkeit der Umzüge zu überzeugen | Vermittlungsagentur Frankfurt | Düsseldorf - Migrationsprojekt | ||
| 2003 | - | 2004 | 6 Wochen | Einführung und Begleitung des Unternehmens in Windows 2000 und Windows XP Ziel war die Erstellung eines Migrationskonzeptes parallel zum Coaching der Admins Das Projekt wurde parallel zum Betrieb an Wochenenden über mehrere Monate durchgeführt Anzahl der Clients: Ca. 250 Ist-Bestandsaufnahme der Novell 5.1-Umgebung Ist-Bestandsaufnahme der Windows-NT4-Workstaions, Konfigurationsfeststellung Feststellung der vorhandenen Infrastruktur durch Beschreibung und anhand von vorhandenen Dokumentationen Schulung / Coaching der Administratoren Intensivtraining von Server und Active Directory Test- bzw Vorinstallationen Installation und Konfiguration der Windows 2000- / 2003 Server-Umgebung Konfiguration von Active Dirextory 2000- / 2003 Einrichtung von Replikationsszenarien Optimierung von DDNS, Installation von WINS und DHCP Neueinrichtung der Gruppenstrategien und Zugriffsberechtigungen Dokumentation der Novell-Gruppenstruktur Erarbeiten einer Windows-Gruppenstruktur ohne Gruppenverschachtelung Implementierung mehrerer DFS-Stämme, Einsatz von Kontingenten Installation der DFS-Stämme auf den Test-Systemen Einbindung von Knoten und Ressourcen Planung, Festlegung, Einrichtung und Anwendung von Gruppenrichtlinien Erstellen von System- und Userrichtlinien Konfigurieren von neuen Domänenrichtlinien Testeinrichtung für Office-Softwareverteilung über Richtlinien Installation von Exchange Server 2000 Installation und Konfiguration von Exchange Server Einrichtung der Standort- und Verbindungsconnectoren Voreinrichtung von Postfächern und öffentlichen Ordnern Windows XP Professional mit Datenübernahme von NT4-Workstatinos Installations- und Konfigurationsoptionen Testinstallationen für Daten- und Konfigurationsübernahmen Microsoft Office XP – Softwareverteilung über Gruppenrichtlinien Erstellen von Softwarepaketen und Verteilungsrichtlinien Microsoft Office XP – Implementierung und Anpassung Updatetechniken Völlig selbständige Tätigkeit ohne Vorgaben, abgesehen von Vorgesprächen in der die Vorstellungen der Netzwerkadministratoren dargelegt wurden | Vermittlungsagentur Hamburg, öfftl. Dienst | Oberhausen - Migrationsprojekt |