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Dozentin Frau Gaby S.
| Name: | Frau Gaby S. |
| ID: | D28761 |
| Alter: | 60 |
| Adresse: |
33803 Steinhagen Deutschland |
Ausbildung wird nicht gedruckt!
| von | bis | Titel | Fachrichtung | Niveau | |
|---|---|---|---|---|---|
| 2016 | - | 2018 | M.A. Mediation & Konfliktmanagement | Pädagogik | Magister |
| 2015 | - | 2015 | SGB II, SGB XII, Sozialrecht, Case-Management | Sonstiges | Weiterbildung |
| 01 .2010 | - | 07 .2010 | Interkulturelle Trainerin der dgikt e.V., G.I.B. | Sonstiges | Weiterbildung |
| 2010 | - | 2012 | Psychotherapeutische Heilpraktikerin A. | Sonstiges | Weiterbildung |
| 2008 | - | 2008 | Zertifizierung PERSOLOG©-Persönlichkeitsmodell (D.,I.,S.,G.) | Pädagogik | Weiterbildung |
| 2008 | - | 2010 | Enneagramm Trainerin ÖAE e.V. | Sonstiges | Weiterbildung |
| 2005 | - | 2005 | TMS® Trainer und Berater nach Margerison-McCann, TMS Development Int. Ltd. UK | Pädagogik | Weiterbildung |
| 2005 | - | 2017 | Prozessberaterin für KMU, Projekt "UnternehmensWert:MENSCH!" + Potentialberatung | Wirtschaft / Verwaltung | Weiterbildung |
| 01 .1999 | - | 03 .2003 | Supervision & Organisatinsberatung | Pädagogik | Weiterbildung |
Lebenslauf wird nicht gedruckt!
| von | bis | Tätigkeit | Arbeitgeber | Ort | |
|---|---|---|---|---|---|
| 2016 | - | 2018 | Master of Arts (M.A.) Mediation & Konfliktmanagement | Europa Universität | Frankfurt a.d.O. |
| 2003 | - | 2017 | Geschäftsleitung, Supervisorin, Mediatorin, Konfliktklärungshelferin, Dozentin/Trainerin für Führungsthemen, Konfliktmanagement, Change Management, Resilienz und Stress-Prävention | SCHRAMM - Institut für Strategie und Beratung | Steinhagen, BRD |
| 2001 | - | 2003 | Leitung Personalentwicklung | Bielefeld | |
| 2000 | - | 2003 | Ausbildung zur Supervisorin und Organisationsentwicklerin | IFS | Essen, BRD |
| 1991 | - | 2001 | Personalleitung | Mittelständische Unternehmen | OWL, Niedersachsen |
Unterrichtsreferenzen wird nicht gedruckt!
| von | bis | Dauer | Tätigkeit | Auftraggeber | Ort | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2016 | - | 2016 | 10 Tage | Führungskräfte Coaching | Pflegedienstleister | NRW |
| 2016 | - | 2016 | 2 Tage | Leitbilderstellung | Weiterbildungsträger | NRW |
| 2016 | - | 2016 | 5 Tage | Team-Supervision | Jobcenter | OWL |
| 2015 | - | 2015 | 1 Tage | Team-Tag zur Teamentwicklung | Marktforschung | OWL |
| 2013 | - | 2017 | 2 Tage | Resilienz | Automatisierungstechnik | BRD |
| 2013 | - | 2017 | 15 Tage | Konfliktklärung, Mediation, Supervision | Industrie | Niedersachsen |
| 2011 | - | 2016 | 1 Tage | Outdoor-Teamtraining und -Teamentwicklung | Weiterbildende Schule | OWL |
| 2006 | - | 2014 | 2 Tage | Zeit- und Selbstmanagement Beschwerdemanagement in der Hotline Telefontraining Gesprächsführung Vertriebstraining | Fenster und Türen Hersteller | BRD |
| 2003 | - | 2017 | 2 Tage | Kundenorientierung Kundenpotential heben Verkaufsgespräche führen Führungskräftetraining Change Management Resilienz Rückkehrgespräche führen Führungskräfte-Coaching on the Job Konfliktmangement Zielvereinbarungsgespräche führen Einstellungsinterviews führen | Großhandel | BRD |
Projektreferenzen wird nicht gedruckt!
| von | bis | Dauer | Tätigkeit | Arbeitgeber | Ort | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 04 .2016 | - | 12 .2016 | 15 Tage | Kundenorientierung über alle Ebenen | Großhandel | BRD |
| 2015 | - | 2016 | 8 Monate | Potentialberatung | Onkologische Praxis | OWL |
| 2014 | - | 2015 | 19 Tage | Führungskräfteentwicklung | Biotechnologie | OWL |
| 2014 | - | 2016 | 25 Tage | Resilienztraining über alle HIerarchiestufen | Energiebereitsteller | BRD |
| 2011 | - | 2013 | 3 Jahre | Führungskräfteentwicklungs-Projekt inkl. Führungsnachwuchs-Entwicklung (FNK) | Zulieferer | OWL |
Veröffentlichungen wird nicht gedruckt!
| Datum | Publikation | Thema | Herausgeber | Co-Autoren | Art | Stadt |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 03 . 2016 | STOPP! Mobbing im Alltag | Erkennen, Reaktionen, Handlungsmöglichkeiten, Konsequenzen, rechtliche Hintergbründe | Haller Kreisblatt | Tageszeitung | Gütersloh | |
| 12 . 2014 | Die eigene Chefin werden | Kampagne des Wirtschaftsministeriums: Vorbildunternehmerinnen aus dem Kreis sollen Gründerinnen ermutigen | Westfalen Blatt | Tageszeitung | Gütersloh Bielefeld | |
| 07 . 2014 | Gesundheitsmanagement im Betrieb | Rückenschule reicht oft nicht - BGM im Arbeitsalltag | Lokales in Steinhagen | Tageszeitung | Gütersloh | |
| 2014 | Resilienz im Alltag | Veränderungen beginnen im Kopf | Haller Willem | allgemeine Zeitschrift | Halle Westf. | |
| 01 . 2013 | Scheiden tut weh! | Im OutPlacement-Prozess finden gekündigte Mitarbeiter eine Plattform, auf der sie das Erlebte verarbeiten können, neue Sichtweisen aufbauen und veränderte Situationen aktiv angehen und akzeptieren lernen. | IHK Zeitung | Fachzeitschrift | OWL | |
| 07 . 2012 | Führen mit Köpfchen | Funktion und zielorientierter Einsatz des Gehirns im Alltag | Beruf und Bildung | Fachzeitschrift | Bielefeld | |
| 08 . 2011 | Nur „was unter die Haut geht“ hinterlässt Spuren | Veränderung passiert über Emotion | Markt und Wirtschaft | Tageszeitung | OWL | |
| 10 . 2010 | Wenn im Büro das Chaos herrscht | Management-Typen und ihr Organisationsstil im Büro | OWL Wirtschaft | Fachzeitschrift | OWL |