Dozent gesucht für Auftrag - Dozent Gesundheitsmanagement Pflegemanagement (m/w/d)
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Thema:
Auftrag Info:
Dozent Gesundheitsmanagement Pflegemanagement (m/w/d)
- Pflegemanagement II
▪ Facility Building & -Management
▪ Physician Staff Recruitment & Human Resources
▪ Community Relations & Marketing, Vertrieb
▪ Diagnostic & Therapy Management
▪ Was ist eigentlich Medizin?
▪ Controlling & Reimbursement, Business Development
▪ Umweltmanagement & Entsorgung
▪ Gesellschaftskritik – die Pflege als Spiegel des Generationenzusammenhalts
▪ Werte & Geschäftsorientierung – haben konfessionelle Betreiber Vorteile?
▪ Alternativen im Zuhause & im Ausland
1. Facility Building & -Management
1.1 Entwicklung und aktuelle Definition
1.2 Prozesse im Krankenhaus und Verortung des Facility-Managements
1.3 Leistungsbereiche des Facility-Managements
1.4 Make-or-Buy-Entscheidung
1.5 Partnerschaften im Facility-Management
2. Physician Staff Recruitment & Human Resources
2.1 Zwischen Wunsch und Wirklichkeit
2.2 Künftige Entwicklungen
2.3 Maßnahmen: Vom Hamsterrad zum attraktiven Arbeitgeber
3. Community Relations & Marketing, Vertrieb
3.1 Community Relations
3.2 Marketing
3.3 Vertrieb
4. Diagnostic & Therapy Management
5. Was ist eigentlich Medizin?
5.1 Ausgangslage
5.2 Trends des 21. Jahrhunderts
5.3 Empfehlungen für die Zukunft
5.4 Einrichtung eines Medizin-Portfolios
6. Controlling & Reimbursement, Business Development
6.1 Betriebswirtschaftliches Controlling
6.2 Medizinisches Controlling
6.3 Reimbursement
6.4 Business Development
7. Umweltmanagement & Entsorgung
7.1 Energiemanagement
7.2 Entsorgungsmanagement
7.3 Aufbau eines Umweltmanagementsystems (UMS)
8. Gesellschaftskritik – die Pflege als Spiegel des Generationenzusammenhalts
8.1 Der (öffentliche) Generationenvertrag
8.2 Zerfall des Generationenvertrages und Gesellschaftskritik
8.3 Der (private) Generationenvertrag: Generationenzusammenhalt
8.4 Auswirkungen auf die Pflege – ein Blick in die Zukunft
9. Werte & Geschäftsorientierung – haben konfessionelle Betreiber Vorteile?
9.1 Ethische Probleme und Patientenbefürchtungen
9.2 Umgang mit ethischen Herausforderungen auf der Leitungsebene
9.3 Wettbewerbsstrategien konfessioneller Krankenhäuser
10. Alternativen im Zuhause & im Ausland
10.1 Pflege unter Palmen – Das Dilemma der Renten- und Pflegeversicherung
10.2 Krankenkassenfinanzierte Behandlungen und Kuren im Ausland
10.3 Unterstützung zu Hause
10.4 Erschließung neuer Zielgruppen und Patientenhotellerie
Dozent Gesundheitsmanagement Pflegemanagement (m/w/d)
Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit am Standort Berlin, Dresden Bremen, Dortmund, Düsseldorf, Erfurt, Essen, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Köln, Mannheim, München, Nürnberg oder Stuttgart als freiberufliche:r Dozent:in (w/m/d) auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 30 Unterrichtseinheiten ab dem 01.10.2023.
Das erwartet Dich
- Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (weitere Informationen zum Modulhandbuch findest Du hier: Link , der Modulcode lautet: DSPFM2)
- Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Betreiberkategorisierung, Finanzierungskategorisierung, Recht, und Pflegemarkt.
- Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen
- Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor
Das bringst Du mit
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder gleichwertiger Bildungsabschluss
- Praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet
- Erste Erfahrung (z.B. als Tutor, Lehrkraft, Lehrbeauftragter oder wissenschaftlicher Mitarbeitender) in der akademischen Lehre wäre wünschenswert
- Hohes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung
- Freude am Umgang mit Studierenden und Spaß an Erwachsenenbildung
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir Dir
- Moderne Lehre in kleinen Kursen (max. 40 Studierende)
- Vielzählige Networking-Möglichkeiten und bei Fragen stehen fachspezifische Professor:innen zur Seite
- Maximale Gestaltungsfreiheit
- Hohe zeitliche Flexibilität
- Eine sinnstiftende Tätigkeit, in der Du wertvolles Wissen weitergeben kannst
- Eine wertegeführte Hochschule mit Du-Kultur, Begegnung auf Augenhöhe und einer entspannten Arbeitsatmosphäre
- Unvoreingenommenes, wertschätzendes und anerkennendes Zusammenarbeiten
Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert nur mit Deinem CV und etwaigen Zeugnissen.
Lehre klingt wie trockene Theorie. Sie wirkt aber praktisch nur, wenn man weiß, worüber man spricht. Darum geht es bei uns: Theorie mit handfesten Beispielen verbinden, Talente fördern und fit für die Zukunft machen. Egal ob akademische Laufbahn oder nebenberufliche Passion: Gib Dein Wissen weiter als Honorar-Dozent:in an der IU Internationale Hochschule!
Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, welche Religion, welches Geschlecht, welches Alter oder welche sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
- Pflegemanagement II
▪ Facility Building & -Management
▪ Physician Staff Recruitment & Human Resources
▪ Community Relations & Marketing, Vertrieb
▪ Diagnostic & Therapy Management
▪ Was ist eigentlich Medizin?
▪ Controlling & Reimbursement, Business Development
▪ Umweltmanagement & Entsorgung
▪ Gesellschaftskritik – die Pflege als Spiegel des Generationenzusammenhalts
▪ Werte & Geschäftsorientierung – haben konfessionelle Betreiber Vorteile?
▪ Alternativen im Zuhause & im Ausland
1. Facility Building & -Management
1.1 Entwicklung und aktuelle Definition
1.2 Prozesse im Krankenhaus und Verortung des Facility-Managements
1.3 Leistungsbereiche des Facility-Managements
1.4 Make-or-Buy-Entscheidung
1.5 Partnerschaften im Facility-Management
2. Physician Staff Recruitment & Human Resources
2.1 Zwischen Wunsch und Wirklichkeit
2.2 Künftige Entwicklungen
2.3 Maßnahmen: Vom Hamsterrad zum attraktiven Arbeitgeber
3. Community Relations & Marketing, Vertrieb
3.1 Community Relations
3.2 Marketing
3.3 Vertrieb
4. Diagnostic & Therapy Management
5. Was ist eigentlich Medizin?
5.1 Ausgangslage
5.2 Trends des 21. Jahrhunderts
5.3 Empfehlungen für die Zukunft
5.4 Einrichtung eines Medizin-Portfolios
6. Controlling & Reimbursement, Business Development
6.1 Betriebswirtschaftliches Controlling
6.2 Medizinisches Controlling
6.3 Reimbursement
6.4 Business Development
7. Umweltmanagement & Entsorgung
7.1 Energiemanagement
7.2 Entsorgungsmanagement
7.3 Aufbau eines Umweltmanagementsystems (UMS)
8. Gesellschaftskritik – die Pflege als Spiegel des Generationenzusammenhalts
8.1 Der (öffentliche) Generationenvertrag
8.2 Zerfall des Generationenvertrages und Gesellschaftskritik
8.3 Der (private) Generationenvertrag: Generationenzusammenhalt
8.4 Auswirkungen auf die Pflege – ein Blick in die Zukunft
9. Werte & Geschäftsorientierung – haben konfessionelle Betreiber Vorteile?
9.1 Ethische Probleme und Patientenbefürchtungen
9.2 Umgang mit ethischen Herausforderungen auf der Leitungsebene
9.3 Wettbewerbsstrategien konfessioneller Krankenhäuser
10. Alternativen im Zuhause & im Ausland
10.1 Pflege unter Palmen – Das Dilemma der Renten- und Pflegeversicherung
10.2 Krankenkassenfinanzierte Behandlungen und Kuren im Ausland
10.3 Unterstützung zu Hause
10.4 Erschließung neuer Zielgruppen und Patientenhotellerie
Dozent Gesundheitsmanagement Pflegemanagement (m/w/d)
Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit am Standort Berlin, Dresden Bremen, Dortmund, Düsseldorf, Erfurt, Essen, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Köln, Mannheim, München, Nürnberg oder Stuttgart als freiberufliche:r Dozent:in (w/m/d) auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 30 Unterrichtseinheiten ab dem 01.10.2023.
Das erwartet Dich
- Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (weitere Informationen zum Modulhandbuch findest Du hier: Link , der Modulcode lautet: DSPFM2)
- Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Betreiberkategorisierung, Finanzierungskategorisierung, Recht, und Pflegemarkt.
- Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen
- Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor
Das bringst Du mit
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder gleichwertiger Bildungsabschluss
- Praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet
- Erste Erfahrung (z.B. als Tutor, Lehrkraft, Lehrbeauftragter oder wissenschaftlicher Mitarbeitender) in der akademischen Lehre wäre wünschenswert
- Hohes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung
- Freude am Umgang mit Studierenden und Spaß an Erwachsenenbildung
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir Dir
- Moderne Lehre in kleinen Kursen (max. 40 Studierende)
- Vielzählige Networking-Möglichkeiten und bei Fragen stehen fachspezifische Professor:innen zur Seite
- Maximale Gestaltungsfreiheit
- Hohe zeitliche Flexibilität
- Eine sinnstiftende Tätigkeit, in der Du wertvolles Wissen weitergeben kannst
- Eine wertegeführte Hochschule mit Du-Kultur, Begegnung auf Augenhöhe und einer entspannten Arbeitsatmosphäre
- Unvoreingenommenes, wertschätzendes und anerkennendes Zusammenarbeiten
Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert nur mit Deinem CV und etwaigen Zeugnissen.
Lehre klingt wie trockene Theorie. Sie wirkt aber praktisch nur, wenn man weiß, worüber man spricht. Darum geht es bei uns: Theorie mit handfesten Beispielen verbinden, Talente fördern und fit für die Zukunft machen. Egal ob akademische Laufbahn oder nebenberufliche Passion: Gib Dein Wissen weiter als Honorar-Dozent:in an der IU Internationale Hochschule!
Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, welche Religion, welches Geschlecht, welches Alter oder welche sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
Gesamtmaßnahme: Dozent Gesundheitsmanagement Pflegemanagement (m/w/d)
Seminarart: Universität / Hochschule
Termindetails: Umfang: 30 Unterrichtseinheiten
Honorar: 40,00-60,00 € pro 45 min
Honorarinfos: Das Gesamthonorar ist abhängig vom Umfang der jeweiligen Module.
Schulungsort
81673 München, Deutschland
Auftrag 128605 vom 20.07.2023.
